Ieșirile au atins un nivel record, remitențele scad

Odată cu deschiderea de noi piețe, un număr record de cetățeni din Bangladesh au plecat în străinătate cu locuri de muncă până acum în anul calendaristic care a trecut.

Bangladesh a trimis peste 1,0 milioane de oameni în primele 11 luni ale anului 2022, au spus oficialii, așteaptă că numărul va crește în continuare în anul viitor (2023).

Bangladesh a reluat trimiterea de lucrători în Malaezia în acest an, ceea ce este văzut ca o dezvoltare majoră pentru acest sector în anul viitor, deși ritmul ieșirilor de forță de muncă către destinație rămâne mai lent decât se aștepta.

O altă evoluție majoră este că țara a semnat deja un acord cu Grecia pentru a exporta forță de muncă în timp ce poartă discuții cu țări precum Albania, Malta și Bosnia pentru a explora oportunitățile de export pentru forța de muncă.

De asemenea, Bangladesh a început să trimită forță de muncă în Cambodgia, Uzbekistan, Polonia, Ungaria, România, Japonia, China, Croația, Senegal și Burundi în ultimii ani.

Dl Shahidul Alam, director general (DG) al Biroului pentru ocuparea forței de muncă și formare (BMET), se așteaptă ca ocuparea forței de muncă în străinătate să crească cu 20% în 2023.

El a spus că angajatorii din Malaezia cresc treptat recrutarea în Bangladesh, în timp ce oportunitățile de angajare se deschid tot mai mult în diferite regiuni, inclusiv în țările europene.

„Prin urmare, Bangladesh ar putea trimite mai mulți lucrători în străinătate anul viitor”, a adăugat el.

Potrivit experților, scăderea remitențelor se datorează diverselor motive, inclusiv utilizării pe scară largă a „hundi”. Bangladesh Bank a înregistrat 21,03 miliarde șilingi în remitențele angajaților în cursul anului financiar

(anul fiscal) 2021-22, cu mult sub cel de 24,78 miliarde USD în 2020-21.

În primele cinci luni (iulie-noiembrie) ale anului fiscal curent, angajații au trimis acasă 8,79 miliarde de dolari.

Ca și în anii precedenți, lucrătorii au continuat să se confrunte cu probleme precum costuri mai mari de migrație și maltratări din partea recrutorilor în timpul procesului de migrare.

Mulți lucrători au rămas, de asemenea, șomeri, în special în Arabia Saudită, principala destinație de angajare a lucrătorilor din Bangladesh.

Călătoriile riscante în Europa prin Marea Mediterană au crescut, de asemenea, cu aproximativ 80% în anul precedent, comparativ cu anul precedent, mai mult de 14.000 de Bangladeshi au întreprins călătoria aventuroasă doar anul acesta, față de 7.838 de persoane în 2021, potrivit unui ultimul raport al Națiunilor Unite. Înaltul Comisar pentru Refugiați (UNHCR).

Se spune că în primele 11 luni ale anului 2022 (ianuarie-noiembrie), aproximativ 94.343 de persoane – 15% dintre ei din Bangladeshi – au migrat în Italia pe mare.

Shakirul Islam, președintele Programului Ovibashi Karmi Unnayan (OKUP), a declarat că numărul a crescut, dar merită analizat pentru a vedea dacă și-au găsit un loc de muncă. În afară de aceasta, transparența procesului de migrație nu a putut fi încă asigurată.

Pentru Malaezia, chiar dacă costul migrației a fost stabilit la 78.000 Tk, lucrătorii trebuie să cheltuiască între 400.000 și 500.000 Tk fiecare, a spus el.

De asemenea, serviciile oferite lucrătorilor nu au fost îmbunătățite în mod adecvat în misiunile din Bangladesh în străinătate și în alte departamente, a spus el, adăugând că mulți lucrători din Arabia Saudită nu și-au găsit un loc de muncă și mulți au fost nevoiți să se întoarcă în timp ce mulți alții au muncit din greu pentru a supraviețui.

În plus, au existat puține oportunități de angajare, în special pentru persoanele educate din țară, determinându-i pe tineri să ia un drum riscant spre Europa, a adăugat el.

Guvernul ar trebui să adopte o politică adecvată pentru a aduce o bună guvernare în acest sector, astfel încât să poată fi obținute beneficii reale pe viitor, a observat președintele OKUP.

Întrebat, șeful BMET, Shahidul Alam, a spus că lucrează pentru a asigura o migrație sigură.

Guvernul pune accent pe migrarea forței de muncă calificate și a înființat anul acesta 25 de centre de pregătire tehnică suplimentare în toată țara. „Sperăm că acest lucru va duce la o migrație de forță de muncă calificată cu cel puțin 10% mai mare în noul an”, a spus el.

Guvernul a impus, de asemenea, obligativitatea lucrătorilor plecați să deschidă un cont bancar pentru a-și trimite acasă remitențele câștigate cu greu. În plus, a lansat o campanie de conștientizare pentru a încuraja trimiterea de bani prin canale oficiale.

Dl Alam a sugerat, de asemenea, luarea unei decizii pragmatice din partea băncii centrale pentru a încuraja remitențele.

Un total de 617.209 cetățeni din Bangladesh și-au găsit locuri de muncă în 2021. Aproximativ 14 milioane de persoane s-au mutat din țară în străinătate din 1976, conform statisticilor BMET.